Sebuah jajak pendapat terkini yang dilakukan oleh job board Indeed.com menemukan bahwa perbedaan politik dapat menyebabkan hampir 40% pekerja Gen Z dan Milenial berhenti dari pekerjaan mereka. Tren ini khususnya terlihat dalam iklim pemilihan presiden AS saat ini.
Apa yang telah terjadi: Itu pemilihan melibatkan lebih dari 1.000 pekerja dewasa muda. Hasil survei menunjukkan bahwa 35% peserta secara terbuka membahas isu politik di tempat kerja, sementara 44% pernah mendengar diskusi semacam itu. Namun, 54% akan merasa tidak nyaman jika politik dibahas dalam rapat kerja.
Yang penting, sekitar 40% pekerja Gen Z dan Milenial menyatakan bahwa mereka akan mempertimbangkan untuk meninggalkan pekerjaan mereka karena perbedaan pendapat politik dengan pemberi kerja atau CEO mereka, terutama selama periode yang penuh muatan politik ini.
Pemilu 2024 telah memicu perdebatan sengit, menyebabkan banyak pekerja muda merasa tidak dihormati atau tidak nyaman di tempat kerja mereka karena pandangan politik yang berbeda.
Laporan Indeed mengamati, “Fakta bahwa hampir setengah dari kita lebih memilih berhenti dari pekerjaan karena fraksi-fraksi yang bermuatan politis daripada bersedia hidup berdampingan dengan penuh rasa hormat adalah tanda yang menunjukkan seberapa terpecahnya kita saat ini.”
Keberpihakan politik semacam itu di tempat kerja dapat mengakibatkan budaya kerja yang tidak sehat dan ketidakstabilan tenaga kerja yang cukup besar, dengan pekerja muda berpotensi berhenti karena perbedaan pendapat politik. Hal ini dapat memperburuk tantangan retensi bakat, terutama di tengah masalah kesenjangan keterampilan yang signifikan.
Para pemberi kerja didorong untuk mendorong lingkungan yang lebih inklusif dan menghormati semua pandangan politik, terutama selama periode pemilu yang sensitif ini.
Laporan tersebut juga merekomendasikan penetapan batasan untuk percakapan politik di tempat kerja guna menjaga lingkungan yang nyaman dan penuh rasa hormat bagi semua.
Mengapa Ini Penting: Perselisihan politik di tempat kerja tidak hanya menyebabkan lingkungan yang beracun tetapi juga menimbulkan ancaman signifikan terhadap retensi bakat.
Dengan masalah kesenjangan keterampilan saat ini, kehilangan bakat muda karena perbedaan politik dapat memperburuk masalah.
Pengusaha perlu memastikan lingkungan yang penuh rasa hormat dan inklusif, terutama selama masa penuh muatan politik seperti pemilu, untuk mencegah ketidakstabilan tenaga kerja.
Baca Selanjutnya
Konten ini sebagian diproduksi dengan bantuan Benzinga Saraf dan ditinjau dan diterbitkan oleh editor Benzinga.
Berita dan Data Pasar dipersembahkan kepada Anda oleh Benzinga API
© 2024 Benzinga.com. Benzinga tidak menyediakan saran investasi. Semua hak dilindungi undang-undang.