Korean Air telah memperkenalkan “Dive into K-style,” sebuah program pendalaman budaya yang dirancang untuk pramugari internasional barunya. Inisiatif ini menawarkan kesempatan kepada karyawan baru untuk merasakan budaya, nilai-nilai, dan budaya perusahaan maskapai penerbangan Korea melalui berbagai aktivitas langsung.
Mengikuti Aeronews aktif Facebook, Twitter, LinkedIn, TikTok Dan Instagram
Tahun ini, Korean Air mengadakan 3 program budaya untuk awak internasional barunya. Pada bulan Agustus, pramugari baru asal Jepang mengunjungi pusat budaya dan etiket tradisional Korea di Incheon, di mana mereka berpartisipasi dalam membuat teh dan manisan tradisional Korea.
Pada awal Oktober, pramugari dari Asia Tenggara mengikuti program di Desa Namsangol Hanok di Seoul, di mana mereka belajar tentang adat istiadat Korea, mengikuti upacara minum teh tradisional, menjelajahi arsitektur bersejarah, dan menikmati berbagai hidangan seperti buchujeon (kucai pancake), kimchi jjim (kimchi direbus), dan bossam (napa dibungkus dengan daging babi kukus). Program serupa dijadwalkan untuk awak baru dari Tiongkok pada bulan Desember.
Korean Air melanjutkan perekrutan awak kabin internasionalnya tahun ini setelah jeda selama empat tahun, menyambut 85 karyawan baru dari Jepang, Thailand, Malaysia, dan Tiongkok. Fase rekrutmen keempat saat ini sedang berlangsung, dengan karyawan baru diharapkan bergabung pada bulan Desember.
Korean Air berencana merekrut 200 pramugari internasional tambahan tahun depan.
Strategi rekrutmen maskapai ini tidak hanya meningkatkan pengalaman penumpang dengan menawarkan layanan yang beragam secara budaya namun juga memperkuat kehadiran global Korean Air. Awak multikultural memberikan perspektif unik, membantu maskapai ini terhubung dengan basis pelanggan internasional yang beragam.
